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　　職稱(chēng)資歷年限是指專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作的年限，其計(jì)算以職稱(chēng)評(píng)審年度為依據(jù)。本期根據(jù)《關(guān)于做好2022年度職稱(chēng)評(píng)審工作的通知》（粵人社發(fā)〔2022〕30 號(hào)）規(guī)定，為大家講解不同情形下，職稱(chēng)資歷年限應(yīng)該如何計(jì)算。

　　一、對(duì)于2021年度及此后年度通過(guò)評(píng)審取得職稱(chēng)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才

　　申報(bào)評(píng)審高一級(jí)職稱(chēng)時(shí)，起算時(shí)間為本級(jí)職稱(chēng)評(píng)審年度的下一自然年1月1日，截止時(shí)間為高一級(jí)職稱(chēng)評(píng)審年度的12月31日，同一年度內(nèi)評(píng)委會(huì)開(kāi)展職稱(chēng)評(píng)審的具體時(shí)間不影響資歷計(jì)算。

　　例如，申報(bào)人在2023年4月通過(guò)評(píng)審取得2022年度中級(jí)職稱(chēng)，申報(bào)高級(jí)職稱(chēng)評(píng)審時(shí)，其職稱(chēng)資歷年限從2023年1月1日起算，到2027年12月31日滿(mǎn)5年。資歷年限不受評(píng)審?fù)ㄟ^(guò)時(shí)間影響。

　　二、對(duì)于2020年度及以前年度通過(guò)評(píng)審取得職稱(chēng)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才

　　申報(bào)評(píng)審高一級(jí)職稱(chēng)時(shí)，起算時(shí)間為本級(jí)職稱(chēng)評(píng)審年度的1月1日，截止時(shí)間為申報(bào)高一級(jí)職稱(chēng)評(píng)審年度的12月31日。

　　例如，申報(bào)人在2018年11月通過(guò)評(píng)審取得2018年度中級(jí)職稱(chēng)，其職稱(chēng)資歷年限從2018年1月1日起算，到2022年12月31日滿(mǎn)5年。

　　又如，申報(bào)人2019年3月通過(guò)評(píng)審取得2018年度中級(jí)職稱(chēng)，申報(bào)2022年度高級(jí)職稱(chēng)評(píng)審時(shí)，其職稱(chēng)資歷年限仍可從2018年1月1日起算，到2022年12月31日滿(mǎn)5年。

　　三、對(duì)于通過(guò)考核認(rèn)定取得職稱(chēng)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才

　　申報(bào)高一級(jí)職稱(chēng)時(shí)，其職稱(chēng)資歷年限的起算時(shí)間為認(rèn)定通過(guò)之日，截止時(shí)間為高一級(jí)職稱(chēng)評(píng)審年度的12月31日。

　　例如，申報(bào)人在2018年11月通過(guò)考核認(rèn)定取得2018年度中級(jí)職稱(chēng)，其職稱(chēng)資歷年限從2018年11月起算，到2023年12月31日滿(mǎn)5年。

　　四、對(duì)于通過(guò)考試取得相應(yīng)資格的人員

　　申報(bào)高一級(jí)職稱(chēng)時(shí)，其職稱(chēng)資歷年限的起算時(shí)間為考試通過(guò)之日，截止時(shí)間為高一級(jí)職稱(chēng)評(píng)審年度的12月31日。

　　五、對(duì)于全面實(shí)行評(píng)聘結(jié)合的教育領(lǐng)域各職稱(chēng)系列

　　其資歷年限計(jì)算按照相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)條件規(guī)定執(zhí)行。