根據(jù)《關于開展政務公開檢查工作的通知》精神，我局對本局的政務公開工作的開展情況進行了一次深入的自查，現(xiàn)將本局的政務公開工作情況匯報如下：
一、政務公開工作開展情況
一直以來，我局政務公開工作，按照市委、市政府精神，以廣大人民群眾普遍關心的熱點、難點問題為重點，以完善強化民主監(jiān)督機制，加強和促進機關作風建設，促進勤政、廉政，提高行政效率，密切黨群、干群關系，樹立黨和政府良好形象為出發(fā)點和落腳點。把政務公開工作列入重要日程，由于措施得力、工作到位，我局的政務公開工作不斷完善和成熟。我們主要做了以下幾個方面的工作。
1、健全組織機構、明確專人負責。我局為加強對政務公開工作的領導。成立了由一把手和各單位（股室）主要領導為責任人的政務公開領導小組，領導小組下設辦公室（設于局辦公室），并明確專人負責具體工作。積極謀劃工作思路，精心指導各部門制定工作計劃和實施方案。由于領導重視、認識到位，使政務公開工作做到有組織領導、分工負責、層層抓落實。
2、工作規(guī)范、重點突出、成效明顯。我局嚴格按《鶴山市政務公開工作暫行辦法》及《鶴山市政務公開工作考核辦法（試行）》的要求、認真落實政務公開的制度和程序，努力深化政務公開內容和探索創(chuàng)新形式，突出政務公開的重點。在實際工作中，設置有局政務公開欄和各科(室)機構職責公開欄,同時還要求屬下各生單位全面實行政務公開,服務承諾公開,收費項目公開等。局政務公開重點突出的內容有：干部任用、單位的招待費和會議費、職務晉升、招錄公務員、考核獎懲、重大決策等。增加工作的透明度和加強單位的廉政建設，自覺接受機關干部群眾的監(jiān)督，真正做到公開辦事、明白辦事、廉潔辦事。另外，還通過市政信息網(wǎng)向社會群眾發(fā)布相關的市政信息，內容包括有：工作動態(tài)、市政概況、機構職能、政策法規(guī)、辦事指南、政務公開等。更好地向群眾提供直觀、方便、實用的查詢服務，幫助群眾了解市政工作，方便群眾簡化辦事程序，提高依法行政的工作效率，真正達到“高效、務實、廉潔、文明”的勤政為民的目的。
3、狠抓各項制度落實，確保政務公開工作扎實有序進行。一是制定市政局政務公開制度，明確政務公開的內容，政務公開程序和政務公開的責任分解情況等內容，并印發(fā)至各單位、股室，堅決抓落實。二是政務公開檔案管理制度。為使政務公開工作有章可循，有據(jù)可查，我們加強了政務公開檔案的管理。要求專人、專櫥、專盒管理。
4、深入實際，搞好調研。圍繞政務公開的內容、形式和監(jiān)督體制建設深入其他單位調研。通過調研，使我們認識到要搞好政務公開，關鍵是選準內容。公開內容要突出與人民群眾緊密相關的“熱點”、“難點”問題。這些問題處理不好也是最容易引起群眾的不滿或不穩(wěn)定因素。其次公開的形式要靈活多樣，除公開欄外，還要充分利用會議、張貼布告等多種形式，將應及時公開的事項及時公開。只有公開的內容選準、真公開，形式靈活多樣才能便于監(jiān)督。
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二、實行政務公開的效果
通過開展政務公開工作，收到了明顯效果：
1、進一步提高了工作的透明度，使本局各部門的工作置于人民群眾的監(jiān)督之下，以公開保公正，以公正促公開。
2、改進了機關工作作風，提高了辦事效率。在推行政務公開過程中，注意把公開工作與其他工作有機結合起來，極大地推動了行風建設和機關思想系統(tǒng)化建設，出現(xiàn)了三多三少現(xiàn)象，即：工作中實行“三辦”（熱心辦、馬上辦、辦得好）的多了，“四難”現(xiàn)象（門難進、臉難看、話難聽、事難辦）少了；深入基層調查研究，為群眾辦實事、好事的多了，浮在上面，搞形式主義擺花架子的少了；廉潔自律、勤奮工作、甘于奉獻的多了，不求進取、消極怠工、以權以職謀私的少了。
3、促進了民主政治建設，密切了黨群干群關系。通過實行政務公開，加強了黨風廉政建設。加大了政務和權力運行的透明度，加強了監(jiān)督，有效地克服和糾正了吃拿卡要、亂收費、亂罰款等不正之風。
三、存在問題
推行政務公開工作是一項長期而又艱巨的任務，在市委、市政府的正確領導下，我局的政務公開取得了一定成績，但當前我們的工作與群眾的期盼、與上級部門的要求還有一些距離，主要表現(xiàn)為：
一是個別部門重視程度不夠。個別部門還未能深刻認識到公開工作的重要性，只是被動地開展工作，主管部門查一次、改一次，未能與本部門的長遠利益相結合，工作缺乏主動性。
二是個別基層單位工作流于形式。工作機制不夠完善，往往只限于將有關事項公示上墻，未能建立有效的管理機制，把工作真正落實到位。
這些問題都需要我們在今后工作中予以高度重視，加大研究整改力度，不斷推進政務公開工作，使之全面覆蓋到整個市政行業(yè)，從而進一步改善全行業(yè)的工作作風，全面提升全行業(yè)的服務質量。
四、下一步工作設想
推行政務公開工作是一項大的制度變革，是社會化服務單位由傳統(tǒng)封閉式工作模式，轉變?yōu)殚_放式的工作運行模式。如果把政務公開僅僅當作簡單的工作方法改進不在機制制度和管理上大膽變革和尋求突破，這項工作不可能取得突破性進展，甚至陷入誤區(qū)，流于形式，使政務公開工作難以深入，也難以持久。因此，結合我局實際，下一步，我局擬采取以下措施：
一是要進一步拓展公開的內容。按照“公開是原則，不公開是例外”的要求，切實從保障群眾利益出發(fā)，隨著形勢的變化，不斷拓展公開內容。
二是要進一步豐富公開形式。除繼續(xù)規(guī)范服務公開欄等傳統(tǒng)形式外，真正發(fā)揮互聯(lián)網(wǎng)等現(xiàn)代科技平臺的作用，不斷充實、更新網(wǎng)上公開的內容，構建與群眾互動的信息平臺。進一步發(fā)揮服務熱線的作用，提升熱線服務功能，強化與各基層單位的聯(lián)系和互動，使之真正成為群眾想得到、用得上的熱線。
三是要進一步完善各類機制。切實完善公開工作的領導機制、工作機制和長效管理機制，建立健全權責清晰的監(jiān)督、保障機制和檢查考核機制，積極探索建立政務公開責任追究制度，探索建立行業(yè)重大事項、重大決策草案公示和聽取意見制度，不斷把全市政政務公開工作向縱深和廣度推進。
四是通過“四個結合”增強公開效果，一政務公開與機關工作制度建設相結合；二政務公開與黨風廉政建設相結合；三政務公開與創(chuàng)建文明單位相結合；政務公開與深化改革、改進服務、提高辦事效率相結合。
二〇一〇年三月十二日
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